Anpassungen der Minijob-Regeln 2025
Zum Jahresbeginn 2025 trat eine Reform der Minijob-Regeln in Kraft. Sie verändert die Verdienstgrenzen, beeinflusst die Arbeitszeit und verschärft die Anforderungen an Verträge sowie an die Dokumentation. Für Arbeitgeber bringt das zusätzliche Pflichten bei der Einstellung mit sich; Beschäftigte sehen sich mit neuen Rahmenbedingungen hinsichtlich des Einkommens konfrontiert. Beide Seiten erfahren allerdings auch Vorteile, wenn sie die aktuellen Vorgaben im Detail kennen. Was zählt als Minijob? Ein Minijob zählt als […]